La Libre Eco 17/12/2022 – « Le recours de plus en plus fréquent du détective privé dans le monde du travail »
Un article de Me Olivier Scheuer Faire appel à un détective privé peut parfois s’averer fort utile, dans le domaine du droit du travail également, par exemple pour démontrer un vol ou une fraude, des actes de concurrence déloyale, des faux rapports de visites, des absences illégitimes, etc. Dans certains secteurs, comme celui des grands […]
« Quand l’amour frappe à la porte de votre bureau » – La Libre Eco 05/11/22
Méfiez-vous quand même de Cupidon Quand l’amour frappe à la porte de votre bureau, il peut, dans certains cas, mener à votre licenciement pour motif grave, comme l’a récemment rappelé la Cour du travail de Bruxelles (1). Un article de Me Olivier Scheuer Les (principaux) faits soumis à la Cour étaient les suivants : Madame […]
Arrivée de Me Catherine PREUMONT – PARTNER EMPLOYMENT LAW
Nous avons le grand plaisir de vous annoncer l’arrivée de Me Catherine Preumont au sein du cabinet Thales à Bruxelles. Elle vient agrandir et renforcer notre équipe spécialisée en droit social en qualité d’associée. Catherine a une expertise pointue dans le conseil aux employeurs et aux dirigeants dans tous les aspects juridiques des Ressources humaines, […]
« Absentéisme au travail : les certificats médicaux d’un jour bientôt facultatifs ? » – La Libre Eco 24/09/22
Absentéisme au travail : les certificats médicaux d’un jour bientôt facultatifs ? Une chronique signée Olivier Scheuer C’est une politique globale en matière d’absentéisme que les employeurs doivent en priorité mener. À l’heure où, selon une étude de SD Worx, l’absentéisme atteint un niveau record en Belgique (en moyenne, 6,13 % des jours prestés ont été […]
Maïté Rowies – Counsel
Nous avons le grand plaisir de vous annoncer le retour de Maïté Rowies au sein de notre association, Thales Brussels. Maïté vient renforcer le département de droit social, comme counsel. Elle continuera à conseiller les clients dans tous les domaines liés au droit du travail belge et international.
« Licenciement : Quand la rétention d’informations devient un motif grave ! » – La Libre Eco 18/06/22
Dans un arrêt récent, la Cour du travail de Bruxelles (1) a examiné le fondement du licenciement pour motif grave, sans préavis ni indemnité, d’un responsable IT, en charge de la création d’outils web internes et externes, pour rétention volontaire d’informations. Les faits de la cause peuvent être résumés comme suit : Engagé en 1995 par […]
« Peut-on exercer une activité durant l’incapacité de travail ? » – La Libre Eco 30/04/22
L’exercice d’une activité professionnelle pendant une période d’incapacité de travail n’est pas, en soi, fautif. Il ne le devient que dans certaines hypothèses. Dans un arrêt récent, la Cour du travail de Bruxelles fait le point sur cette question (1). Les faits soumis à l’appréciation de la Cour du travail sont relativement simples : En […]
« Dormir sur son lieu de travail n’est pas sans risque… » – La Libre Eco 19/03/22
Un matin, un agent de surveillance est retrouvé endormi sur un lit de fortune par les employés du magasin… Pour les plus distraits, dormir sur son lieu de travail, pendant ses heures de travail, n’est pas sans risque. La Cour du travail de Bruxelles nous l’a récemment rappelé (1). Les faits soumis à la Cour […]
« Le doute profite toujours à l’accusé, en droit du travail aussi » – La Libre Eco 05/02/2022
Un employeur demande l’autorisation de licencier un travailleur protégé. La preuve du motif grave doit être certaine… Un article de Me Olivier Scheuer Monsieur E. est enseignant depuis 2001 au sein d’un Institut bien connu. En 2020, il est présenté par la CGSLB en qualité de candidat aux élections sociales. Il n’est pas élu. Il […]
